2021-07-12
作者：通威
8年深耕，風雨同舟，不忘初心，砥礪前行。作為收購賽維之時堅守合肥基地，為通威太陽能開疆拓土的87名員工代表之一，他見證了公司8年的發展歷程。8年來，他腳踏實地、穩扎穩打，一步一個腳印的與公司共成長，帶領他所領導的團隊一路攻堅克難，銳意進取，取得不俗的成績，為通威太陽能發展史上增添了濃墨重彩的一筆。他對通威太陽能飽含深情，對通威文化高度理解認同，在德、能、勤、績各方面令人敬服，在管理方面更是堪稱表率，他就是通威太陽能合肥基地多晶工藝部部長助理張玉前。
張玉前認真處理工作事務
光伏的探索與發展之路從來都是充滿坎坷、布滿荊棘的，他經歷了起步發展的艱辛，從一名工程師做起，長期一線磨煉奮戰，使他深深體會到，管理之道不在一花獨開，而在百花齊放。孫中山先生曾說過：“治國經邦，人才為急”，作為一名團隊管理者，他打造了一支專業知識扎實，實操技能過硬，團隊凝聚力超強的工藝精兵。在他的帶領下，工藝精銳團隊創造了輝煌的業績，A級率、正銀單耗等關鍵指標在行業內遙遙領先，為公司多晶產品各項指標的超越做出了突出的貢獻。
他在做好自己本職工作的同時，顧全大局，在通威太陽能新基地投產前，核心技術人才匱乏之時，他毅然挺身而出，主動和人事部門聯動，在克服自身工作困難的前提下，加強人才培養及梯隊建設，為新基地輸送骨干人才，緩解燃眉之急。2020年1月至2021年5月，累計向公司其它基地及業務板塊輸送52名骨干人才，占部門總編制的59%，相當于部門近6成人員對外輸送，為公司快速發展做出了重大貢獻。他帶領的團隊也因此被評為2020年度合肥基地最佳人才貢獻部門。
張玉前在生產一線指導工作
打鐵還需自身硬，他不僅是一位優秀的管理者，還是一名資深技術干將。技術出身的他，毫不吝嗇的將自身一流的專業素養，豐富的工藝技術經驗傳承給團隊，積極帶領團隊開展創新改善工作，為公司的應用技術提供參考方案，貢獻力量。
在技術革新的道路上，他從不安于現狀，追求卓越的步伐從未停歇過，他帶領團隊創造性的開發出SE-PERC電池堿拋技術，這是一項具有創新性、經濟性、環保性的技術，該項技術的投入使用，不僅在后續單晶擴產技術中全面應用，還使得通威太陽能成為行業內首家擁有量產SE-PERC堿拋技術的企業，且效率、良率都達到行業領先水平，也進一步奠定了通威太陽能在行業內的技術領先地位。同時申請了相關技術保護發明&實用新型專利，對于后續擴產的單晶工藝路線提供了強有力的技術保護。他們無時無刻不在踐行“用心工作，用智慧工作，用只爭朝夕的精神工作”的行為準則。
組織頭腦風暴會議
不忘初心，方得始終。他帶領團隊一直堅守在多晶工廠，從百廢待興到欣欣向榮，再到行業翹楚，他始終不渝地站在風口浪尖，帶領團隊團結一心，奮勇向前，無怨無悔。他始終秉承嚴謹的管理態度和“高標準，嚴要求”的自我行為準則。在激烈的市場競爭中，把變化當機遇，逆流而上，用強大的感召力不斷鼓舞團隊團結奮進。他始終以身作則，率先垂范，深入一線，帶領團隊創造性地提出了“成本黃金線”理念，并帶頭精心策劃，擬定成本黃金線的可行性方案報告。經試行，從2020年1月至2021年5月，累計降本總額6864.95萬元，這一降本項目再次突破了多晶產線近8年來的一次大幅降本紀錄。
降本增效是企業競爭制勝的法寶，張玉前和他的團隊在降本的路上刻苦鉆研，精雕細琢，他大力提倡團隊積極提報TQM提案，2020年1月至2021年5月，累計提報85項，財務測算預估年收益3713.0868萬元。2021年4月，他帶領團隊開發出匹配低銀含正銀漿料的工藝，成功導入低銀含漿料，屬于行業首創。僅2個月時間創收68.13萬元。2021年6月他再次帶領團隊開發出匹配國產銀粉正銀的工藝方案，業內第一個成功導入國產銀粉正銀，經過財務測算，多晶每月可以節約220萬以上的采購成本。在他的帶領下，團隊降本成果突出，貢獻巨大，他的團隊獲評了2020年合肥基地成本貢獻團隊獎。
你看到的是他和團隊光鮮的業績，看不到的是他們在背后夜以繼日的付出，追光前行的路上總是挫折不斷，但他從未放棄；正常思路解決不了的問題，他就打破常規工藝路線，敢于創新，開發新工藝技術方案。在日常工作中，他秉持著不放過任何一個問題的態度，與設備廠家探討設備管路設計，與添加劑廠家探討生產配方，與產線共同研究每一個小異常的工藝原理，用實踐檢驗理論，不分白晝黑夜，最終各個擊破，實現大通關。
工藝團隊合影
在工作中，他是部門長；私下里，他又身兼老大哥的角色，與部門成員坦誠交流，為他們排憂解難，做好各項服務工作，讓每一名成員在團隊中有強烈的歸屬感，營造和諧大家庭的工作氛圍。一次，他在與員工談心時得知團隊中有個小兄弟母親身患癌癥，已達到晚期轉移的狀態，他主動給員工做心理疏導，緩解低落情緒，并帶頭動員大家自愿捐款。為了讓該員工能在特殊時期騰出更多的時間去照顧母親，他協調將該員工臨時調崗，免除他后顧之憂。事后又多次與當事人談心開導，幫助他慢慢走出陰霾。目前該名員工已經擔任部門工程師的職責，成為部門骨干，他對團隊的關懷一直心懷感恩。
一流的業績，一流的隊伍，源自于一流的管理者。張玉前就是這樣一位靠實際行動去感召，以人格魅力去駕馭，憑專業知識去指導，用豐富經驗去領航的優秀管理者。百尺竿頭思更進，策馬揚鞭自奮蹄，秣馬厲兵迎鏖戰，枕戈待旦再前行，心中有信念，前方有夢想，在逐夢前行的路上，他將不負韶華再續新章。