2021-08-02
作者：通威
7月30日，永祥樹脂開展“全面完成2021上半年安全目標任務”頒獎活動。永祥樹脂常務副總經理杜亦軍，永祥樹脂安全環?？偙O助理李繼承出席，各部門、車間管理人員、員工代表參會。
杜總為員工頒發禮品
2021上半年，永祥樹脂在杜總的帶領下，以安全標準化為抓手，以生產現場為核心，除隱患控風險，嚴格執行崗位JCC安全操作檢查、工藝設備設施危險與可操作性分析、強化隱患排查治理等工作。通過全員共同努力，實現“安全零事故、環保零事故、設備零事故、操作零事故”的四零目標，圓滿完成上半年安全目標任務。
長期以來，公司堅持“安全是所有工作的前提”的理念，本次更以省?；瘏f會專家組下沉服務檢查為契機，全面開展自查自糾，跟蹤落實，形成自查整改閉環管理。按年初公司安全檢查計劃，認真落實月度綜合檢查，各部門、車間專項檢查、季節性檢查、安全標準化檢查，形成有標準、有檢查、有考核。按國家法律法規認真落實新員工三級安全培訓教育、承包商安全培訓教育、日常員工安全培訓教育，組織管理人員培訓及年中安全綜合考試等，強化全員安全意識。對全廠區裝置、罐區等實施開展防雷檢測工作，確保雷雨季節裝置的可靠運行。完成重點工藝及重大危險源的安全連鎖控制系統升級，確保裝置的安全可靠。
合影留念
杜總指出，2021上半年，公司順利達成安全目標，安全只有起點沒有終點，目前要嚴格做好高溫酷暑期的安全保障，同時疫情防控也是一項重要的安全工作。2021下半年，持續圍繞“安全標準化”開展各項管理工作。在崗位職責上，各級管理人員、崗位人員明確自身肩負的安全責任；在風險管控上，運用好JSA和JHA分析工具，提前介入進行風險預判。在規章制度上，除國家頒布的法律法規和規章制度以外，公司出臺的規章制度也要不折不扣的執行到位。在人員培訓上，有培訓就有學習效果的檢查和考核，側重培訓質量管控，對員工的掌握程度進行檢驗，使每一項規章制度能夠切實貫徹。在應急演練方面，不局限于公司、部門、車間組織的模擬演練，對可能出現的問題進行設定，開展桌面演練，把問題控制在萌芽狀態，保證裝置安全、穩定、長周期、經濟運行。